Через два роки захисту українці, які знаходяться у Швейцарії, можуть очікувати різні перспективи. Перш за все, спрощення процедур інтеграції на ринок праці. Дізнайтеся детальніше, на які зміни очікувати та що сприятиме більш ефективній підтримці та адаптації українських громадян у Швейцарії

Страховий поліс - запорука Вашої безпеки та спокійного перебування за межами України

КУПИТИ

Швейцарія активувала статус захисту S ще у 2022 році для біженців з України. Наразі уряд країни планує ряд заходів з метою залучення українців до працевлаштування.

Місцеві органи влади зосереджуються на вивченні сфери зайнятості українців, які не є в обліку в центрі зайнятості та не працюють офіційно, передає swissinfo.ch.

Як змінити кантон або відмовитися від статусу S у Швейцарії - читайте тут.

Зверніть увагу! Для безпечного перебування за кордоном варто заздалегідь подбати про надійне медичне страхування, яка допоможе не тільки зберегти власне здоров’я, але й захистить від непередбачуваних витрат. Оформити страховий поліс, що покриває невідкладну медичну допомогу у разі захворювань та нещасних випадків, а також стаціонарну та амбулаторну допомогу по всьому світу можна на сайті Visit Ukraine. Крім цього, на нашому порталі ви можете одразу оформити й страхування на автомобіль – “Зелена карта”, що є обов’язковою у 50 країнах світу, включно з країнами ЄС.

Що пропонує Швейцарія для українських біженців через два роки захисту?

Українців залучатимуть до роботи

Громадяни України, яким надано статус захисту у Швейцарії, мають право на соціальну допомогу і можливість працевлаштування. Наразі такий статус мають 66 тисяч українців. Проте Федеральна Рада планує зосередити увагу на підвищенні рівня їх працевлаштування.

Лише 20% працездатних українських біженців вдалося знайти роботу, хоча деякі галузі мають дефіцит робочої сили. Водночас українські біженці часто мають високий рівень освіти.

У листопаді 2023 року швейцарська влада оголосила про свій намір подвоїти працевлаштування серед українських біженців до 40% до кінця 2024 року. Ці питання були обговорені на спеціалізованій конференції в Берні в середині березня, яку організували Національний центр досліджень у сфері міграції та мобільності та Агентство ООН у справах біженців (UNHCR).

Visit Ukraine у соцмережах: Telegram | YouTube | Instagram | Facebook | Twitter | TikTok

Спрощення процесу інтеграції українців на ринок праці Швейцарії

У березні 2024 року обидві палати парламенту прийняли пропозицію замінити вимогу отримання дозволу на роботу онлайн-реєстрацією з повідомленням про трудове місце.

Одночасно роботодавці висловили бажання мати більше ясності щодо майбутнього біженців, щоб зрозуміти, скільки часу вони планують провести у країні, і мати можливість отримувати попередження від влади щодо рішень у цьому питанні.

У одному з кантонів було розроблено власний підхід до цієї проблеми. У франкомовному кантоні Во рівень зайнятості українців становить лише 10%, що значно нижче, ніж середній рівень у німецькомовній частині Швейцарії.

За словами місцевого депутата Ізабель Море, українці, на відміну від інших біженців, не мають наміру залишатися на постійне проживання у Швейцарії. Тому у цьому кантоні акцент робиться на короткострокових програмах навчання, які тривають лише кілька тижнів, після чого люди можуть одразу розпочати працювати.

Наприклад, у співпраці з асоціацією GastroVaud реалізується пілотний проект з набору працівників у галузі громадського харчування.

"Такий підхід особливо важливий в секторах, де спостерігається значна рухливість кадрів", - підкреслила Море.

З якими перешкодами для працевлаштування стикаються українці у Швейцарії?

Проблеми, на які українські біженці у Швейцарії натрапляють під час пошуку роботи, різноманітні та включають невизнання їхніх професійних кваліфікацій і дипломів, а також мовний бар'єр. 

Почесний консул України у Швейцарії, Андрій Лушницький, пояснює, що багато біженців не підготовлені до тривалої війни та не вважали необхідним проходити мовні курси або змінювати професійну сферу.

Невизнання дипломів та кваліфікацій призводить до того, що біженці змушені починати спочатку у пошуку роботи, навіть якщо вони мають значний досвід у своїй країні. Брак спілкування та інформації також грає важливу роль, оскільки багато біженців не знають про можливості та вакансії на ринку праці у Швейцарії.

Для розв'язання цих питань Держсекретаріат з питань міграції (SEM) планує впровадити цілий пакет заходів, який включатиме різноманітні пропозиції та ініціативи. Серед них буде активна комунікація з роботодавцями та біженцями, а також використання соціальних мереж та україномовних ЗМІ для поширення інформації. Це допоможе збільшити обсяг інформації про можливості для українських біженців та полегшить їхню інтеграцію у швейцарське суспільство і ринок праці.

Виїзд за межі Швейцарії для українців зі статусом S. Коли необхідно попередити SEM та EVAM - читайте за посиланням.

У Швейцарії не знають, чим займаються біженці

Місцевій владі не відомо, що роблять українські біженці, за словами Ізабель Море. Вона вважає, що всі біженці мають займатися чимось, але це не обов'язково повинна бути робота. Діти повинні ходити до школи, молодь – здобувати вищу освіту. Ті, хто має фізичні або психологічні травми, повинні отримувати допомогу, а не працювати. Важливі також мовні курси.

За її словами, у кантоні Во проживає 3600 українців у віці від 18 до 65 років. Але влада не знає, чим займаються 2000 з них. Вони не зареєстровані в центрах зайнятості та не зверталися за дозволом на роботу.

"Можливо, вони працюють дистанційно в українських компаніях або, можливо, здобувають освіту без офіційного відома", – розповіла депутат.

Підкреслюється, що ці 2000 осіб були запрошені зареєструватися для отримання інформації про їхню ситуацію. Це дозволить надати їм індивідуальну допомогу. Ті, хто не з'являться, будуть покарані штрафом. Проте такі заходи не мають на меті примусити людей працювати.