Рабочая виза

При условии, что у вас уже есть работа, получение рабочей визы в Индонезию включает следующие шаги:

1. Работодатель должен получить разрешение на работу с индонезийским правительством "План трудоустройства экспатриантов" (RPTKA = Rencana Penempatan Tenaga Kerja Asing).
2. Работодатель получает RPTKA от министерства трудовых ресурсов Индонезии.
3. Работодатель подает заявку на получение разрешения на работу в Индонезии (IMTA = Ijin Mempekerjakan Tenaga Kerja Asing, переводимая как «Разрешение на трудоустройство иностранных работников»).
4. Перед подачей заявки вы должны отправить работодателю необходимые документы для подачи заявки, такие как справки о работе и образовании, копии паспорта и т.п.
5. Работодатель подает заявку на получение рабочей визы с ограниченным/временным пребыванием (VITAS) в Координационный совет по инвестициям Индонезии (BKPM).
6. BKPM выдает рекомендательное письмо в Департамент иммиграции Индонезии.
7. Вы должны подать заявку на индонезийскую рабочую визу (он же VITAS) в ближайшем к вам посольстве/консульстве Индонезии. Вам нужны ксерокопии RPТКА и ИМТА.
8. После того, как вы прибудете в Индонезию с VITAS (визой), иммиграционный департамент выдаст вам ITAS (разрешение на временное пребывание). ITAS – это разрешение, которое позволяет вам жить и работать в Индонезии до года (его можно продлить). VITAS – это виза, которая позволяет вам въехать в Индонезию.
9. После того, как Департамент иммиграции выдал разрешение на временное пребывание, вы должны обратиться в иммиграционный офис и подать заявку на получение KITAS.
10. Получите письмо полицейского рапорта (STM) из отдела полиции.
11. Зарегистрируйтесь в управлении населения местного муниципалитета, чтобы получить свидетельство о регистрации временного жителя (SKPPS).
12. Ваш работодатель должен оплатить средства в Фонд квалификации и развития (DPKK).

DPKK – это ежемесячная плата в размере 100 долларов США.

Получив все документы, вы получили индонезийскую рабочую визу и можете легально работать в Индонезии.

От вас (заявителя на рабочую визу в Индонезию):

• Цветная копия паспорта. Паспорт должен быть действителен еще не менее 18 месяцев
• Цветовая копия вашего CV (резюме). На нем должна быть печать компании и подпись директора компании над печатью.
• Цветная копия вашего университетского аттестата или высшего уровня образования. Он должен быть переведен на английский или индонезийский язык (если этого еще нет), а также иметь печать компании и подпись директора компании над печатью.
• Справка об опыте работы (не менее пяти лет), связанная с работой
• Подтверждение страхового полиса, выданного индонезийской страховой компанией
• Две цветные фотографии паспортного размера

Если вы берете с собой членов семьи:

• Цветные сканы их паспортов
• Свидетельство о браке для супругов (на английском языке или Bahasa Indonesia)
• Свидетельство о рождении детей (на английском или индонезийском языке)
• Две фотографии паспортного размера каждого члена семьи

Сколько действительна виза в Индонезию?

Когда вы получите заполненную рабочую визу в Индонезию, она будет действительна в течение ограниченного промежутка времени, обычно от 3 месяцев до одного года.

На самом деле вы получаете KITAS или «карту разрешения на временное пребывание» в целях трудоустройства. В зависимости от типа работы, которую вы будете выполнять, вашего контракта и решения иммиграционной службы, KITAS выдается на срок до одного года и может быть продлена до истечения срока действия.

После того, как вы прожили в Индонезии до трех лет с KITAS, вы можете подать заявку на KITAP или «Разрешение на постоянное пребывание». KITAP действителен в течение пяти лет и может быть продлен.       

Можете продлить рабочую визу в Индонезию?

Да. Сначала вы получите рабочую визу в Индонезию (KITAS) на период от 3 месяцев до одного года. Вы можете продлить этот период до его окончания. После того, как вы прожили в Индонезии три года подряд, вы имеете право подать заявление на получение разрешения на постоянное проживание (KITAP), которое действительно в течение пяти лет и может быть продлено.