Arbeit am Wochenende in Europa: Wie viele Europäer arbeiten samstags und sonntags?

Der europäische Arbeitsmarkt zeichnet sich durch erhebliche Unterschiede bei den Arbeitszeitregelungen aus: In einigen Ländern arbeitet fast die Hälfte der Beschäftigten samstags und sonntags, während dieser Anteil in anderen Ländern kaum mehr als ein paar Prozent beträgt. Die Unterschiede hängen von der Region, der Art der Beschäftigung und der Branche ab. Erfahren Sie mehr darüber, wie viele Europäer am Wochenende arbeiten und wie sich der Kontinent in Richtung einer Verkürzung der Arbeitswoche bewegt

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Der Arbeitsmarkt in Europa weist weiterhin erhebliche Unterschiede zwischen den einzelnen Ländern auf, was unter anderem die Zahl der Arbeitnehmer betrifft, die an Wochenenden arbeiten. Laut Eurostat-Daten, auf die sich Euronews bezieht, arbeiten durchschnittlich 21,3 % der Erwerbstätigen auf dem Kontinent regelmäßig samstags oder sonntags. Hinter dieser Gesamtzahl verbergen sich jedoch eklatante Unterschiede zwischen Regionen, Berufsgruppen und Branchen.

Wer genau am häufigsten auf seine Wochenenden verzichtet, in welchen Ländern diese Praxis am weitesten verbreitet ist und wo sie fast nicht vorkommt, sowie wie Europa auf eine Verkürzung der Arbeitswoche zusteuert – das erfahren Sie weiter unten in unserem Artikel.

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Selbstständige und Arbeitnehmer: Wer arbeitet häufiger am Wochenende?

Einer der entscheidenden Faktoren für die Wahrscheinlichkeit, am Wochenende zu arbeiten, ist die Art der Beschäftigung. Die Statistiken von Eurostat zeigen deutlich den Unterschied zwischen Selbstständigen und Angestellten: 46 % der Unternehmer und Selbstständigen gehen samstags oder sonntags zur Arbeit, während dieser Anteil bei den Angestellten bei 18,5 % liegt. Der Unterschied lässt sich dadurch erklären, dass Geschäftsinhaber und Freiberufler oft keinen festen Arbeitsplan haben und von den Bedürfnissen ihrer Kunden oder saisonalen Auslastungen abhängig sind.

Bei den Selbstständigen liegt Griechenland an der Spitze, wo 75 % der Unternehmer an Wochenenden arbeiten. Es folgen Belgien mit 66 % und Frankreich mit 60 %. In der Kategorie der ausschließlich angestellten Arbeitnehmer (ohne Selbstständige) sieht die Spitzengruppe etwas anders aus: Griechenland, Zypern und Nordmazedonien weisen Werte von über 30 % auf. Dahinter folgen die Schweiz und Malta mit etwa 29 %.

In einem früheren Artikel haben wir erläutert, warum die Digitalisierung der Arbeitsbücher in der EU bis zum 10. Juni 2026 für Ukrainer notwendig ist.

Europäische Länder mit der höchsten Wochenendbeschäftigung

Die geografische Verteilung der Wochenendarbeit weist ausgeprägte regionale Besonderheiten auf. Die Balkanländer und die Mittelmeerstaaten weisen im Vergleich zum mitteleuropäischen Durchschnitt deutlich höhere Werte auf. Absoluter Spitzenreiter ist Griechenland: Hier arbeiten 41 % aller Erwerbstätigen (einschließlich Selbstständiger) regelmäßig am Wochenende. An zweiter Stelle liegt Bosnien und Herzegowina mit 33 %, gefolgt von Malta, Zypern und Nordmazedonien, wo der Wert bei 32 % liegt.

Infografik: Euronews

Diese Zahlen hängen weitgehend mit der Wirtschaftsstruktur dieser Länder zusammen: Ein hoher Anteil an Dienstleistungen, Tourismus, Landwirtschaft und Kleinunternehmen – all dies sind Branchen, in denen die Arbeit am Wochenende gängige Praxis ist. Zudem gibt es in diesen Regionen traditionell einen höheren Anteil an Selbstständigen, was den Gesamtwert zusätzlich erhöht.

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Wo in Europa wird am wenigsten am Wochenende gearbeitet?

Am anderen Ende der Skala stehen die baltischen Staaten und Mitteleuropa, wo die Arbeit am Samstag und Sonntag eher die Ausnahme als die Regel ist. Der niedrigste Wert wurde in Litauen verzeichnet – nur 4 % der Arbeitnehmer gehen am Wochenende zur Arbeit. In Ungarn liegt diese Zahl bei 7 % und in Polen bei 7,5 %.

Die niedrigeren Werte in diesen Ländern lassen sich teilweise durch strengere Arbeitsgesetze erklären, die die Arbeit an Wochenenden für Arbeitnehmer einschränken, sowie durch eine andere Beschäftigungsstruktur mit einem höheren Anteil des Industriesektors, in dem die Arbeitszeiten klar geregelt sind. Darüber hinaus zeigen die Länder Nord- und Osteuropas insgesamt eine Tendenz zu einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

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Beschäftigungsbereiche, in denen Wochenendarbeit am weitesten verbreitet ist

Der Wirtschaftszweig ist ein weiterer wichtiger Faktor. Nach Angaben von Eurostat konzentrieren sich die meisten Arbeitnehmer, die samstags und sonntags arbeiten, auf folgende Sektoren:

• Dienstleistungssektor und Handel – 47,6 %;
• Land-, Forst- und Fischwirtschaft – 47,2 %;
• sogenannte einfache Berufe (routinemäßige körperliche Arbeit) – 25,7 %.

Die ersten beiden Kategorien weisen praktisch das gleiche Ausmaß an Arbeit an den Wochenenden auf, was mit dem ununterbrochenen Charakter dieser Branchen zusammenhängt. Handelsketten, Restaurants, Hotels, landwirtschaftliche Betriebe – all diese Unternehmen bedienen ihre Kunden sieben Tage die Woche und benötigen daher auch samstags und sonntags Personal. Einfache Berufe mit einem Anteil von 25,7 % liegen ebenfalls deutlich über dem europäischen Durchschnitt, da viele dieser Tätigkeiten mit der Instandhaltung der Infrastruktur und der Reinigung verbunden sind, die an den Wochenenden nicht unterbrochen werden.

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Die Vier-Tage-Woche in Europa: Pilotprojekte

Parallel zur Diskussion über die Arbeit an Wochenenden bewegt sich Europa aktiv in Richtung einer Verkürzung der Arbeitswoche. Eines der jüngsten Beispiele ist Polen, das im Sommer 2025 ein Pilotprojekt zur Verkürzung der Arbeitswoche von 39 auf 35 Stunden ohne Lohnverlust gestartet hat. Die Teilnehmer des Experiments konnten zwischen drei Formaten wählen:

1. 6-Stunden-Arbeitstag.
2. Dreitägiges Wochenende.
3. Zusätzliche Urlaubstage.

An dem Experiment nahmen rund 5.000 Arbeitnehmer aus 90 staatlichen und privaten Einrichtungen teil. Jede teilnehmende Organisation erhielt eine Entschädigung von bis zu 210.000 Euro zur Deckung der Kosten, die mit der Umstellung der Arbeitszeiten verbunden waren. Die Ergebnisse des Pilotprojekts sollen im Jahr 2027 ausgewertet werden. Zuvor wurden bereits ähnliche Programme zur Vier-Tage-Woche in Großbritannien, Deutschland, Portugal, Island, Frankreich und Spanien getestet, was auf einen anhaltenden europaweiten Trend zur Überarbeitung traditioneller Arbeitsmodelle hindeutet.

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Zur Erinnerung! Die Europäische Union führt neue Vorschriften zur Lohntransparenz ein, die den Ansatz zur Lohnzahlung verändern werden. Über die neuen Lohnvorschriften in der EU 2026 berichten wir unter dem Link.

Foto: Magnific

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