Emploi des Ukrainiens en Europe : dans quels pays le pourcentage le plus élevé d'Ukrainiens travaille-t-il ?

Le marché du travail européen intègre les réfugiés ukrainiens de différentes manières, et le niveau d'emploi varie considérablement d'un pays à l'autre. Découvrez où il est le plus facile pour les Ukrainiens de trouver du travail, pourquoi la plupart travaillent en dessous de leurs qualifications, et ce qui augmente réellement leurs chances de trouver un emploi

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À partir de la mi-2025, 57 % des réfugiés ukrainiens âgés de 20 à 64 ans dans les pays européens ont un emploi, y compris l'auto-emploi et l'emploi informel. En même temps, ce chiffre est inférieur de 22 points de pourcentage à la moyenne du taux d'emploi des citoyens des pays d'accueil. Cela selon une étude du HCR.

Les données montrent des différences significatives entre les pays, ainsi que des problèmes systémiques auxquels sont confrontés les Ukrainiens sur les marchés du travail européens — des barrières linguistiques aux emplois qui sont nettement en dessous de leur niveau d'éducation et d'expérience.

Où les Ukrainiens trouvent-ils le plus souvent du travail en Europe

Les taux d'emploi les plus élevés parmi les réfugiés ukrainiens sont enregistrés dans les pays d'Europe centrale et orientale, ainsi que dans les pays avec des marchés du travail plus flexibles. Les pays leaders en termes d'emploi des Ukrainiens sont :

● Estonie — 72%

● Hongrie — 71%

● Royaume-Uni — 69%

● Pologne — 68%

● Bulgarie — 67%

● République tchèque — 66%

● Pays-Bas — 64%

Ces pays combinent des programmes d'intégration actifs, une demande de main-d'œuvre et, dans certains cas, une proximité culturelle et linguistique, ce qui facilite l'intégration des Ukrainiens.

Pays avec des taux proches de la moyenne

Dans un certain nombre de pays, le taux d'emploi des Ukrainiens fluctue autour de la moyenne européenne mais reste néanmoins inférieur au taux d'emploi de la population locale. Proche de la moyenne :

● Espagne — 61%

● Italie — 58%

● Lituanie — 57%

● France — 53%

● Roumanie — 50%

● Moldavie — 46%

● Irlande — 46%

● Belgique — 46%

Dans ces pays, l'emploi est souvent compliqué par des exigences linguistiques, des procédures complexes de reconnaissance des diplômes et une forte concurrence pour les emplois.

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Où est-il le plus difficile pour les Ukrainiens de trouver du travail ?

Les taux d'emploi les plus bas sont enregistrés dans les pays d'Europe du Nord et certains pays d'Europe de l'Ouest, où les marchés du travail sont plus réglementés. Les taux d'emploi les plus bas se trouvent dans :

● Suède — 43%

● Finlande — 40%

● Danemark — 39%

● Allemagne — 39%

● Norvège — 37%

● Suisse — 29%

Dans ces pays, les compétences linguistiques, les systèmes complexes de certification professionnelle et les exigences élevées en matière d'éducation formelle jouent un rôle décisif.

Travail en dessous des qualifications : le principal défi pour les Ukrainiens

Un problème distinct que soulignent les experts est l'énorme décalage entre l'éducation des Ukrainiens et le travail qu'ils effectuent. Près de 60 % des Ukrainiens employés travaillent en dessous de leur niveau de qualification. Parmi les réfugiés ayant un diplôme d'enseignement supérieur, plus d'un tiers sont employés dans des postes peu qualifiés. Pour comparaison, parmi les citoyens des pays d'accueil, ce chiffre n'est que de 7 %.

Selon les estimations de l'ONU, ce décalage est la raison principale de l'écart de 40 % dans les salaires médians entre les réfugiés ukrainiens et les travailleurs locaux.

Ce qui augmente vraiment les chances de trouver un emploi

L'étude montre également quels facteurs ont le plus grand impact sur l'emploi réussi des Ukrainiens en Europe :

● La connaissance de la langue locale augmente la probabilité de trouver un emploi de 13 points de pourcentage.

● Durée de séjour dans le pays : +10 points de pourcentage après 1 à 2 ans, +14 points de pourcentage après 2 à 3 ans, +20 points de pourcentage après plus de 3 ans.

● Éducation : éducation professionnelle — +5 points de pourcentage par rapport à l'éducation secondaire, éducation supérieure — environ +10 points de pourcentage.

● Genre : les hommes trouvent un emploi 7 points de pourcentage plus souvent que les femmes.

● Âge : les personnes âgées de 50 à 64 ans ont 10 points de pourcentage de chances en moins de trouver un emploi.

La pratique montre que de nombreux problèmes liés à l'emploi des Ukrainiens à l'étranger sont liés non seulement à la langue ou à l'éducation, mais aussi au traitement correct des documents, des permis de travail et de la reconnaissance des qualifications. C'est pourquoi, avant d'entrer sur le marché du travail ou de changer de statut, il est conseillé de consulter des spécialistes en droit du travail et de la migration. Sur la plateforme Visit Ukraine, vous pouvez obtenir des conseils d'avocats sur l'emploi à l'étranger et éviter les erreurs courantes qui coûtent du temps et des revenus.

Nous vous rappelons ! Le niveau des salaires minimums dans l'UE en 2026 varie considérablement selon le pays et le pouvoir d'achat. Lisez à propos de où les salaires les plus élevés sont versés, dans quels pays les revenus n'ont pas augmenté, et ce que cela signifie pour les Ukrainiens prévoyant de travailler en Europe.

Photo : shutterstock

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